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資深總裁李瑞寒強(qiáng)調(diào)要做好人事和節(jié)能降耗工作
發(fā)布時(shí)間:2012-05-09

 

    在5月2日的公司辦公會(huì)上,資深總裁李瑞寒強(qiáng)調(diào)說(shuō),“各部門人員要有責(zé)任心,有自主意識(shí),工作不要讓別人去提醒你,要主動(dòng)去做。人事方面主管也要去考核,不負(fù)責(zé)任的要追究,改變不大的要調(diào)換?,F(xiàn)在經(jīng)營(yíng)環(huán)境的確不好,我們?cè)侔磦鹘y(tǒng)方式管理是不行的。”又說(shuō),“各部門要把節(jié)能降耗工作作為重要的事情來(lái)抓,這是最賺錢的地方,不能跑掉。合理化建議、發(fā)明創(chuàng)造都要繼續(xù)提倡。做事不要大手大腳,盡量少花錢。”(雋偼)

 
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